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关于中小企业站略毕业论文(精选2篇)

中小企业是推动国民经济发展和社会稳定的重要支柱。在我国改革开放和社会主义市场经济体制逐渐完善的形势下,中小企业是在确保国民经济适度增长、缓解就业压力、实现科教兴国、优化经济结构等方面,均发挥着越来越重要的作用。下文是百文网小编为大家搜集整理的中小企业站略毕业论文的内容,欢迎大家阅读参考!

中小企业站略毕业论文篇1

试谈中小企业的战略联盟

[摘要] 战略联盟是目前所流行的企业战略发展的方式,在大企业间尤为常见。在目前日益激烈的竞争格局状况下,中小企业要想改变自身的弱势地位,采取战略联盟对中小企业尤为重要。

[关键词] 战略联盟中小企业弱弱联盟弱强联盟

战略联盟是两个或两个以上的组织处在不连续的短期合约和完全兼并之间的任何一种组织间合作形式。目前我们谈到战略联盟通常是指大企业之间的联盟,如索尼和爱立信合作研发手机并利用各自的营销网络进行销售,西门子公司在机器人制造方面与日本富士通公司联盟,在电脑及软件方面与美国的微软公司结盟等。战略联盟对大企业而言意义非凡,但对于中小企业,实施战略联盟也尤为重要。

一、中小企业的强弱势分析

1.优势:反应迅速、灵活。当环境变化频繁时,中小企业更容易适应环境的变化,如需求多样化,个性化的要求,发挥其空前的活力。决策速度快,不像大企业的决策者要经过许多道程序,特别在生产经营变化非常快,要求一个迅速的反应和决策时,此时中小企业就表现出其独特的优势来,能够很快的做出反应进入某一领域。

低成本运作,如由于中小企业规模小,相对机构设置简单,管理人员少,相应的管理费用很低。人员干劲足,中小企业的经营者往往一人身兼数职,也使企业所有者的个人利益与企业利益紧密相关,个人命运与企业命运紧密相连,因此更容易发挥其个人能力和才智。

2.弱势:大多数中小企业通常来说资本小,规模也较小,而且也难以获得银行和其他金融机构的贷款,面临经验不足,人员素质较低,技术水平不高,专业化水平不高,技术装备落后,规模产出小。当面临社会化大生产,以及激烈的竞争,中小企业与大企业在竞争中处于弱势地位,从而很难发展。

二、战略联盟对中小企业的促进作用

1.由于目前的竞争愈加激烈,大规模的并购,联盟之风盛行,使得企业规模越来越大,当企业的规模越大时企业对市场的影响力也就越大,而中小企业在这种竞争中非常被动,如何转被动为主动,实施战略联盟是中小企业谋求生存和发展的重要途径。

2.由中小企业的弱势分析可以看出,中小企业在创业和成长过程中突出面临着资金的筹集,原材料供应与产品销售渠道建立、新技术与新产品进一步开发、企业经营信息搜集、经营管理知识的交流、高素质员工,以及富有经验的管理人员招纳等一系列对企业发展至关重要的资源获取问题。战略联盟为中小企业有效地解决了资源获取问题。

3.战略联盟降低中小企业在市场运作中的风险,特别是降低研发的风险,有助于中小企业的技术创新和产品创新。创新是企业竞争力中最为关键的影响因素,而且目前技术创新和推广的速度也愈来愈快,一个企业如果不加快技术前进的步伐就很可能被市场淘汰。影响企业技术创新的障碍性因素包括缺乏创新资金,创新成本高,创新回收期长,研发经费少,缺乏创新人才,而这些恰恰都是中小企业的弱势所在,也使得中小企业进行技术创新所面临的阻力要远远比大企业要大得多,风险也大得多。战略联盟使中小企业在自身有限的资源条件下,获得更多的创新收益。

4.通过战略联盟中小企业可以扩大市场份额,提高市场的占有率;学习到先进的管理经验,提高经营管理水平;从而有助于中小企业增强自身实力,发挥整体优势。

三、中小企业实施战略联盟的可能性

战略联盟的可能与否、成功与否并不在于双方企业的规模大小,而在于联盟是否能够给联盟双方带来期望的利益,即双方通过联盟是否能达到各自的利益目的,取长补短,正是由于这种功利性,使得中小企业的优势对于其他企业来说也是有吸引力的。以特许经营为例,特许经营对加盟总部的好处也很多,如不受资金的限制,可以迅速扩张企业规模,降低经营费用,集中精力提高企业管理水平。因此加盟总部也愿意同中小企业主结盟。所以中小企业实施战略联盟完全是可能的。

四、中小企业实施战略联盟的途径

战略联盟的形式很多,包括:中小企业实施战略联盟的方向包括两个:一个是中小企业和中小企业的联盟,另一个是中小企业和大企业的联盟。中小企业实施战略联盟的途径依照中小企业自身的要求和中小企业所处的环境而定,不同的中小企业可以有不同的选择。

1.中小企业与中小企业的联盟(弱弱联盟)

由于中小企业本身的不稳定性,以及中小企业的信息不通畅,使得大企业对中小企业不了解和不信任,中小企业难以求得与大企业进行结盟,而与实力规模相当的中小企业进行技术或销售的联盟更容易一些。由于双方实力悬殊不是很大,因此采取合资或合作经营的方式。

中小企业之间的联盟有两种方式:纵向和横向。所谓横向联盟是指不同区域的中小企业利用区域优势进行联盟。特别是在中国特有的状况下,由于地区之间的经济有着很大的差距,地区之间的中小企业可以进行战略联盟。以东西部的中小企业为例,在东部,中小企业起步较早,形成了自己一定的经验和技术优势,随着沿海的竞争的增强和人工成本的升高,劳动力密集企业的优势已经不复存在,中小企业再想像改革开放之初那样获得大的发展已经不可能了,而目前中西部由于本身具有独特的自然资源优势和低廉的人力资源,并且随着国家对中西部的鼓励政策的逐步推进,使得中西部孕育着更多的机会,东部的中小企业可以同中西部的中小企业进行联盟。

纵向联盟是指不同发展时期或不同规模的同区域内的中小企业进行联盟。不同发展阶段的中小企业所面临的困境也有所不同,如初期的中小企业所面临的主要是产品和市场的号召力小,需要进行大量的营销努力,而中后期的中小企业相比而言已经具有一定的市场经验。产业集群区就提供了这样一个平台。在产业集群区内,大量的中小企业聚集在一起,相互协调、相互促进、资源共享、优势互补,一方面大大增强了集群内部中小企业的竞争力,降低中小企业成本,促进中小企业的发展,另一方面形成了一定区域的竞争优势,对区域经济的发展起到了重要作用。例如硅谷的发展就是小企业集群化发展的典型。在不到500平方公里的土地上,聚集的生产性、服务性企业总数达8000多家,这些小企业与著名的斯坦福大学一起构成了从高新技术产品的研究、设计、生产到人才招聘、风险投资、法律服务、产品销售等互相配套的小企业集群,成为美国信息产业中不可忽视的力量。

2.中小企业与大企业联盟(弱强联盟)

强大的企业可能愿意和弱小的企业组成战略联盟,因为大企业拥有掌握关系租金的权利,而小企业在这种非对称联盟中可能获得其他方面的地位的改善作为补偿,如在新的市场中小企业和声誉好的大企业结盟可以提高小企业的信誉度,增加企业在市场中的机会。

(1)特许经营方式。

特许方利用自己的品牌、专利或专有技术,通过签署特许协议,转让特许权,让受许方利用这些无形资产从事经营活动,从而形成一种战略联盟,如“肯德基”、“麦当劳”等快餐店,以及各种招牌相同的糕点店,相片冲洗店在各国城市街头到处可见。他们俨然是一个大型企业集团,实际上却分属于不同的小业主。他们大多是中小企业家的代表,通过加盟,特别是和国际上知名的连锁企业加盟,充分利用其品牌和声誉,省却开拓市场的巨额费用和风险,扩大销售提高收益;同时得到系统的管理训练和营业帮助,提高自己的经营管理水平。正是由于加盟的风险相对比较低,而获利相对高。因此无疑特许经营是无数中小企业家进行资本积累的最好方式。

(2)贴牌生产方式(OEM)。

拥有知名品牌的企业,由于生产能力的不足,往往会选择一个或若干个具有剩余生产能力的企业作为合作伙伴。对于生产技术熟练但苦于没有销路的中小企业,按定单为知名品牌的一方生产产品,并冠以知名品牌进行销售,一方面产品销路有保障,市场风险较小,同时也使中小企业能够充分利用生产能力,借机提高产品设计和制造水平,另一方面使中小企业面临财务压力较小,业绩成长较易。对于委托方而言减缓了生产压力,生产富有弹性,便于企业更专注于新产品的开发和销售的拓展。OEM适用于那些劳动成本低廉、生产技术熟练性较强的中小企业。

(3)专向联盟。

中小企业可以成为大企业零部件专项生产的合作伙伴,从而把本企业的生产经营与发展相对固定地纳入或嫁接到大企业,成为大企业系列生产中的一个组成部分,进行专业化生产和开发。例如有4万家中小企业与福特汽车公司建立了各种分工协作关系,3万家中小企业成为通用电气公司的“卫星工厂”,日本的松下、东芝等大电气公司的产品70%的零部件是由中小企业制造的。通过专向联盟,一方面中小企业可以集中有限的资源,专注于自身技术的发展,培育自己的核心竞争力,争取获得竞争的主动权。另一方面中小企业通过集中精力做好专家企业,不仅省却了大量资金和人力,还能有稳定的销售渠道,为企业长远发展积聚资本。从世界上许多大型企业的成长路程来看,都是从专项联盟起身的。

以上方式有助于中小企业资本的原始积累,提高经营管理和技术创新水平,但是对于特许经营和贴牌生产方式,由于是借用别人的品牌,使得这两种方式无助于企业自有品牌的树立,而专项联盟和合资经营不仅有助于企业的资本积累,而且有助于中小企业开辟市场,扩大自有品牌的影响力,中小企业要想最终在市场上站稳脚跟,还是要建立自己的品牌。特别是当企业发展到一定阶段,积累了足够的资金和能力时,中小企业就可以走自我发展的道路。

五、中小企业实施战略联盟的管理

不管是中小企业与中小企业进行联盟还是中小企业与大企业进行联盟,中小企业都要加强对战略联盟的管理。

1.慎重选择合作伙伴,选择合适的联盟直接关系到战略联盟能否成功实施。中小企业在选择合作伙伴时必须对其经营业绩、资源能力、资信状况等指标进行考察和评估,选择出值得信赖的、能够提升双方各自竞争力的企业作为合作伙伴。如前面所述的中小企业本身的弱势,引发了中小企业的其他一些缺点,如不稳固性、追求短期利益的短视性,所以当中小企业选择别的中小企业作为合作伙伴时,尤其要注意到这一点,要选择信誉良好的中小企业作为合作伙伴。

2.对联盟的关系发展要进行动态的跟踪,建立风险的预测和预警和防范,以及发生问题时解决办法。在中小企业和大企业进行联盟时,由于中小企业的地位和影响力小,使得中小企业在联盟中处于弱势,难免会出现大企业利用其地位和影响力对中小企业威胁和单方违约,对此中小企业要有充分的风险意识。而对于中小企业与中小企业的联盟中,中小企业的短视和不稳定性,中小企业面临博弈终结的可能性更大,经常会出现合作伙伴背信弃义,而这一点对于中小企业自身来说更是本身所难以承受的。因此在联盟中,中小企业一定要时刻关注展联盟各方的动态,以便及时调整联盟关系。

中小企业站略毕业论文篇2

浅谈中小企业战略管理

【摘 要】随着全球经济一体化进程的加快,市场竞争日趋激烈,市场环境更加复杂多变。纵观国内外迅速发展壮大的企业与濒临破产的中小企业同时存在,优胜劣汰,两极分化十分明显。中小企业要在复杂多变的环境中谋求生存与发展,战略管理是必不可少的,战略管理是着眼长远,为适应企业内外形势而作出的总体性规划。战略管理的正确与否,关系到中小企业在市场竞争中的衰与亡。它指明了企业在竞争环境中的生存态势和发展方向,进而决定了最重要的工作内容和竞争方式。我国中小企业战略管理的现状一直不容乐观。

【关键词】中小企业;生存与发展;战略管理

企业战略管理是企业在宏观层次通过分析、预测、规划、控制等手段,实现充分利用本企业的人、财、物等资源,以达到优化管理,提高经济效益的目的。在中国,由于长时间的计划经济体制的影响,企业战略管理还仅仅是一个开头。但是随着我国经济市场化的日益加深和WTO的临近,市场竞争日趋激烈,作为市场经济运行的主要参与者的我国企业,是我国实现经济繁荣和充分就业的决定因素,笔者认为,加强企业战略管理,是提高我国企业管理体制水平,提高竞争能力的有力工具,笔者曾从事数百家企业的审查、评价,认为结合我国企业现状[1]。

1.中小企业在经营过程中存在一些弊端

全球化的市场竞争,已经不仅仅是技术与质量的竞争,而是智慧与经营管理的较量。这种较量的结果是,胜出者将比别人占取更多的市场分额,获得更大的发展机会。而对广大的中小企业而言,这是一次真正的生与死的挑战[2]。

1.1缺乏战略管理理念

首先,缺乏理论的指导。长期以来我国的企业界和理论界存在着一种认识论上的偏差,认为战略管理作为一个特定的研究领域和管理方法主要是针对大型企业的,因此绝大多数关于战略管理的理论与实证研究基本上都是围绕大型企业进行的,很少涉及占企业绝对多数的中小企业,导致现实中中小企业普遍缺乏战略管理理论的引导[3]。其次,和中小企业产生的背景有关。我国的中小企业是在商品普遍短缺的卖方市场结构条件下产生的,特定的历史条件决定了民营中小企业在创立初期及其一段时间内没有也不需要一个完整的企业规划,长期养成的惯性思维导致今天买方市场形成的条件下依然有大量的中小企业缺乏战略意识,往往只顾眼前利益而缺乏长远目标,没有在企业内部建立良好的战略管理环境。

1.2战略制定能力不强

有的中小企业业主对战略规划的性质认识不清,甚至视战略规划为束缚,是对其灵活性起限制作用的障碍。部分中小企业在成长的过程中逐渐认识到了企业战略的重要性,但限于经营者自身素质较低且未接受过系统的管理理论培训,未能掌握战略制定的原则、思路和专门方法,缺乏制定战略规划所必须的知识和技能而无力制定企业战略。还有部分中小企业分不清战略和计划的区别,错把计划当成企业战略从而影响了企业的发展。计划和战略有着根本不同。计划是对于未来活动的具体安排,而战略定位表现为一种观念,它确定公司的现有方位,探索公司未来的发展方向,促使企业自由地思考。

2.加强中小企业战略管理的对策

2.1开展培训,提高认识

首先,必须对战略管理有一个准确的把握和认识。中小企业管理者应该意识到战略管理并非仅限于大企业,中小企业也需要制定自己的战略。对于中小企业的管理者来说,制定战略不仅仅需要依靠管理者的战略意识,更需要通过他们敏锐和精准的眼光,对于企业未来的发展设定恰当的目标。

其次,通过多种形式的培训提高企业管理者的战略管理技能。目前我国中小企业管理者的战略管理水平较低,由于业务繁忙无暇思考企业的长期发展,缺乏制定战略的技能。有条件的企业可以有计划地组织管理者到国内外先进企业考察学习,也可以采取多种途径送他们到其他系统学习经营管理的理论知识;还可以聘请战略管理专家来企业现场对经营者进行针对性地培训,通过多样化的学习方式更新管理着的思维方式,提升其战略管理技能[4]。

2.2抓住关键,掌握方法

当前,战略管理实践中较为适用的有SWOT战略分析法,它是一个以企业所处环境为切入点的分析工具, 由优势(Strengths)、劣势、机会(O pportunities)、威胁(Threats)四个英文单词的第一个大写字母组合而成。SWOT 分析法通过综合考察市场组织的内部条件和外部环境的四个组成要素(包括优势与劣势、机会与威胁),做到发挥优势利用机会,防范威胁避开劣势,从而为企业制定最优经营战略。通过SWOT分析,中小企业可以充分认识企业所处的外部环境和拥有的内部条件,从中发现自身拥有的的优势和劣势,认识企业面临的机会与威胁。通过内部分析,企业可以意识到有助于实现卓预期目标的优势,也可以发现会导致企业在竞争中失利潜在劣势。通过对外部环境和内部条件两方面的分析,中小企业可以规避风险利用机遇扩大自己的优势[5]。

2.3结合实际,制定战略

中小企业大多处于初创期或成长期,相对于大企业来说既缺乏资本又缺乏技术,因而它们在制定战略时必须充分注意所选战略与企业拥有的资源相适宜,同时也要注意与企业所处的环境(包括经济、政治、文化、技术因素)相一致。考虑到中小企业的特点,可以考虑选择以下几种战略:

一是集聚优势战略。由于中小企业实力有限,选择战略时应当特别注重突出自身的优势,从营销学上讲就是要把企业所有的优势资源集聚于某个细分市场,有针对性地提供产品或服务,凭借自己的专长获取更多的发展空间和利润。

二是差异化战略。市场竞争虽然激烈但也存在着一些被大企业忽视的空白,对于中小企业来说这些空白就成为很好的机会。在这些大企业没有涉及的领域中小企业有很好的生存和发展空间。中小企业实施差异化战略,一方面可以利用更多的优势资源;另一方面也避免了与大企业的正面竞争。中小企业可充分利用“船小好调头”的优势,更好地满足顾客的特殊需求,培养顾客对于产品和企业的忠诚度形成企业的盈利能力。

【参考文献】

[1]牛长清“英语课文剧”在英语教学中的重要作用[J].英语学习,2005(5):43-44.

[2]丁爱琴.注重语篇教学 培养阅读能力[J].英语学习,2005(2):50-51.

[3]曹莉,阙紫江.文化定型与英语教学概论[J].外语教育,2006(Vol.6):55-60.

[4]王初明.语言学习与交互[J].外国语,2008.11.Vol.31 No.6:53-60.

[5]刘向红.英语词汇学习策略综述[J].基础教育外语教学研究,2005,7(3):31.

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