个人缴纳社保办理社保卡汇总三篇
个人缴纳社保的办理流程是怎样的,办理社保有哪些相关的步骤。办理社保有哪些是需要注意的事项。小编给大家整理了关于个人缴纳社保办理社保卡,希望你们喜欢!
广州社保卡办理流程
【受理机构】:广州市社保局或民政局
【服务对象】:个人
【办理事项】:社保卡办理
【收费标准】:首次办理免收工本费
【办理时间】:工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:30
【办理期限】:自受理申请之日起30个自然日内
【咨询电话】:020-12333
办理条件:
1、广州户籍人员;
2、未满60周岁广州户籍人员;
3、依法享受广州市社会保障及其他公共服务的非本市户籍人员。
办理材料:
1、第二代身份证原件及复印件;
2、未持有第二代身份证的,需提供现有身份证原件及复印件,近期1寸白底彩色标准证件照一张。
【注意】:用人单位职员及年满60周岁广州户籍居民统一由广州社保局或民政局组织申领,个人无法办理。
办理流程:
1、用人单位职员:广州社保局组织单位统一办理参保手续,由用人单位领取下发至参保人;
2、年满60周岁广州户籍居民:由广州市民政局(老龄办)组织申领,然后下发给个人;
3、除上述两类人员之外人员:由各区/县级市组织申领,通知个人领取。
个人缴纳社保流程
一:
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件:城镇户口或农转非户口。
2、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
3。个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。
4、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
二:
1、由单位代交。即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险。
2、个人以自由职业者身份交纳社会保险。按照规定的缴费基数((数百至数千,当地各有规定),按一定比例交纳,各地规定不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。
我国的社会保险目前尚处于地区统筹阶段,地区不同,基数和比例都有差别,如果你能说明你关心的地区,回答就可以更准确一些了。
三:
个人如何缴纳社保,一般应当交纳养老保险和基本医疗保险;就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行.自由职业者,只能参加养老保险和医疗保险.养老保险和医疗保险的缴纳,有具体规定:养老保险:带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片,到当地的社保中心的营业窗口办理。 医疗保险:办完了养老保险手续后,带着上述的材料和办好的养老保险手册,到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了!!
四:
1.自由职业者个人如何缴纳社保,城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资,缴费比例为20%,其中8%记入个人账户,退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金 .
2.医疗保险方面,自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%;
3.具体缴费的多少,按照上面的办法,根据当地的社会平均工资和应当承担的比例,计算一下就清楚了!
社保公司交多少
“五险”:按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%;医疗保险单位承担8%;失业保险单位承担2%;生育保险0.7%全由单位承担;工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担。各省市地区承担比例有所不同。
“住房公积金”:具体单位和个人承担的比例是各不相同,那是按照个人上年度平均工资做基数按一定比例计算的。住房公积金不低于工资的8%,效益好的单位可以高些,单位承担50%。
所以社保公司交的比例是:32.5%-35%
现行杭州市社会保险费缴费费率规定
险种 单位缴费比例 个人缴费比例
1 基本养老保险 机关事业单位(统筹) 23% 7%
2 机关事业单位(非统)20% 7%
3 机关事业单位(临时工) 20% 8%
4 企业 20% (19%)文件还没找到 8%
5 基本医疗保险 机关事业单位(统帐) 15%(6%+9%)2%
6 机关事业单位(临时工) 9%(6%+3%) 不缴费
7 企业单位(统筹) 9%(6%+3%) 2%
8 退休人员门诊统筹一次性启动资金 上年度杭州市区职工平均工资的15% 不缴费
9 重大疾病医疗补助资金 不缴纳 3元/月 持有有效期内杭州市困难家庭救助证参保人员免缴
10 医疗困难互助救济资金 不缴纳 1元/月 个人自愿缴纳
11 自缴级离休干部医疗保障费 每月定额收取,年终根据支出补差 不缴费
12 市本级机关事业单位子女医疗统筹费 每月定额收取,以支定收 每月定额收取,以支定收
13 失业保险 2% 1%(农民合同制职工个人不缴费)
14 工伤保险 在0.5%、0.8%、1.2%三个基准费率的基础上可以浮动0.1%、0.2%,缴费比例从0.4%至1.4%均有可能 不缴费
15 生育保险 0.6% 不缴费
说明:第8、11、12栏退休人员门诊统筹一次性启动资金、自缴级离休干部医疗保障费、市本级机关事业单位子女医疗统筹费不实行地税征收,仍由医保中心负责管理
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