党支部民主评价工作(实用3篇)
通过民主评价,党支部要强化组织建设、作风建设、坚持领导带头,教育实践活动有序展开、不断推进。下面是百文网小编整理党支部民主评价工作的范文,欢迎阅读!
党支部民主评价工作篇1
长期以来,煤矿这一特殊行业在其循环往复的运作过程中,自然形成了具有其自身特色的行政领导负责的体制,而作为一个基层单位的党支部书记如何找准工作的角度,履行好自己的职责,做好自己的工作,我进行了一些思考,具体有以下几点:
一、把“脉”要实,统筹全局工作。
煤矿是一个特殊行业,井下条件千变万化,要教育职工时刻保持清醒的头脑,紧绷安全这根弦绝非朝夕之功。在工作过程中,支部书记要及时对职工的思想情况摸真、摸全、摸深,对他们的思想疙瘩或疑虑要摸准、摸透、摸清,否则,闭着眼睛捉麻雀,不瞄把心乱放枪,很难收到预想的效果。我队当前人员构成复杂,在册工、劳务工等混杂一起,且技术、经验、年龄构成、文化程度等均差异较大,这种情况下,更要把功夫下在平时,抓在细微,尽可能地掌握职工在当前企业转型、推行精细化管理过程中,内心世界越来越多元化、复杂化,外在表现越来越具相异性的变化和走势。要统筹全局工作,必须要做到心细、眼明、腿快、嘴勤,坚持深入到各班组去,到一线去,到问题多、有疑惑的职工中间去,了解现场实际,找准思想引导的“中枢”,有的放矢。要切实弄清职工究竟在想什么、盼什么,只有真正将情况摸清摸实摸准了,才能从根本上促进生产、经营等各项工作的互动与良性循环。
二、虚工实做,工作到位不越位。
基层单位的党支部书记,重点要集中精力抓好职工队伍的思想政治建设、领导班子党风廉政建设、党员干部队伍建设。要把安全生产方面的大道理和现实生活中的小道理结合起来,将“虚”变成“实”,将“软”变成“硬”,领会好集团公司和矿下发的有关文件精神实质,抓好培训工作,将主题内容化整为零,化繁为简,通俗易懂,使之更贴近员工的思想,贴近现场生产实际,使他们能够较好地入耳、入脑、入心,只有这样,才能真正使安全教育在职工中产生同频共振的效果。同时要不断深化党支部目标管理、量化考核。把党建和生产经营工作指标一并纳入党建考核体系,使党建工作与生产经营工作有机地融为一体,在布置生产任务的同时布置思想政治工作,在检查考核生产经营效果的同时,检查考核思想政治工作的落实情况。做到“抓思想从生产出发,抓生产从思想入手”,使党建和思想政治工作注入实实在在的内容,由“软任务”变成“硬指标”。工作力求从实际出发,实事求是,真抓实干,不拘泥形式,不摆花架子,不作表面文章。开展教育力求形式多样,丰富多彩。在管理模式上力求做到自主、多样、有效。敢于创新,适应新形势,研究新的工作方法和规律,以增强工作的吸引力和感召力。
三、以情感人,关心职工生活。
作为企业思想政治工作的先行者和领军人,要带领党员干部发挥先锋模范作用。做好职工的思想政治工作,完成本单位工作任务、确保安全生产,这是党支部书记的工作目标和责任要求。应运用春风化雨的方法感悟职工的内心世界,用真情实感做好职工的教育工作。煤矿这个特殊行业的群体,特定的憨厚性格、朴实的情怀,是其他群体所无法比拟的。对职工实施安全教育必须要以情感人,以诚待人,拓宽教育引导的渠道和途径。特别是在当前各项工作要求和标准不断提升进级,问题日渐凸现的今天,部分职工对有些事情一时不理解,心里容易闹别扭、发牢骚,这属正常现象,这说明我们的任务还很艰巨,有些具体工作还没有完全做仔细、做到位。此时,作为党支部书记,心里更要时刻装着集体、想着职工,牢固树立责任意识,形成高尚的意识和品格,这样就能凝聚人心、凝聚力量、创造出第一流的成绩。
四、相互“补台”,促进生产发展。
只有相互补台,才能好戏连台。作为基层党政负责人,要主动地与行政负责人乃至班子每一个成员以及普通职工搞好团结。在团结上要付出真情,做到“大事讲原则,小事讲风格”。为了团结,支部书记首先要严于律己,要充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用,有利于调动广大干部职工的工作积极性和主动性。要不断转变活动方式,做到安全生产工作、经营业务工作同步进行。做到目标同步、工作同步、考核同步、奖惩同步。由争人头、抢时间,转到建立和完善各种制度,以制度作保证;由偏重讲道理转到采取丰富多彩、生动活泼的方式,增强教育培训效果。在处理具体工作中要做到公正无私、平等待人,恰到好处地坚持各司其职和相互信任的原则,从安全生产出发,从大局考虑,进行换位思考,自觉维护他人形象,维护集体形象。从个人角度达到成人之美,成事之美;从企业角度达到企业的跨越发展。
党支部民主评价工作篇2
三年来,宛平居民区党总支部在天平社区(街道)党工委的正确领导下,在全体居委会干部和广大党员群众的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观和十八精神,紧紧围绕街道党工委的中心工作,结合本总支的实际,坚持以服务为重点,以维护稳定为基础,以文明创建为载体,努力抓党总支的组织建设和党员队伍建设,积极发挥党总支的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为构建和谐文明的新型社区而努力工作。现将三年来的工作情况总结如下:
一、以党总支建设为核心,积极推进组织建设
(一)加强党员学习教育,发挥党总支思想堡垒作用
居民区党总支始终把党员的学习教育管理作为总支的一项重要工作来抓,建立完善党员的学习活动制度。三年来,党总支首先认真抓班子的学习教育。坚持“内强责任,外树形像”的工作宗旨,抓总支班子的思想和组织建设,用总支带头作用影响党员,以党员的模范作用影响居民。党总支以“四心”作为规范总支班子成员的行为,工作中做到热心接待居民耐心解答问题细心对待工作诚心服务群众密切党组织与居民群众的关系。其次,抓在册党员的学习教育活动。坚持每月召开党员大会,学习贯彻党的精神,学习《中国共产党纪律处分条例》、《党章》、组织学习时代先锋曹文华、杨善洲、吴仁宝等同志先进事迹等,利用社区“党员干部现代远程教育网”开展学习教育活动,提高党员自身政治理论水平、增强党性修养、坚定正确的政治方向,更好的为社区建设贡献力量。
(二)开展主题教育活动,发挥党员先锋模范作用
党总支积极开展开展“我是党员我带头、我是党员我奉献”、“创先争优”主题教育活动。一是利用党员、楼组长会议及小区的宣传橱窗、楼道宣传栏、黑板报等各种形式,营造好主题活动的氛围。二是党总支以“党员志愿者”活动为载体,组织党员在社区治安维护、环境卫生保洁、社情民意收集、社区扶贫帮困和文化宣传教育等岗位中,积极施展各自的才干,用自己的志愿行动发挥着每位党员的奉献精神。将表现优秀的党员先进事迹及时传居民区网站进行展示,起到了良好的示范作用。党员吕兴妹主动承担了“巾帼护卫队”组长的职务,她助残扶弱、扶贫济困,为社区群众服务,维护社区治安,繁荣社区文化,美化社区环境等方面做了大量工作。
(三)加强党风廉政建设,认真做好纪检监察工作
党总支严格按照街道纪工委的工作部署,把党风廉政建设贯穿于党员日常活动和管理之中。认真学习传达上级纪委重要精神和有关党风廉政建设和落实《关于贯彻中央改进工作作风,密切联系群众八项规定》要求。充分利用宣传画廊、黑板报等宣传阵地宣传党风廉政建设概况和有关制度,落实了居务公开和党务通报制度,抓好党风廉政宣传教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线。
二、以建和谐社区为根本目标,全面推进条线工作
1、加强居委会基础工作,完善居委服务居民的能力。认真开展“大走访“活动,三年来居委干部累计走访居民5700余次,解决居民急事、难事900余件。将宛平居民区划分为四个责任片区,由居民区党总支为主体,各党支部书记为负责人,联合居委干部及党员、居民骨干组团、分片、包干走访。
2、大力提升社区的精神文明建设。以居委会“一居一品”、“一居一特”——作为创建全国文明城区的抓手,为居民提供“科学生活、健康生活、快乐生活”的平台。发挥活动型党组织作用。每周组织舞蹈、合唱、读报、太极等居民区文体团队坚持活动,建党90周年组织党员开展“唱红歌、迎党建”活动,体现居民区健康、上进、朝气蓬勃的精神风貌。
3、做好社区安全稳定工作。动员组织居民群众和社区单位参与“第四级网络”建设,贯彻十七大和五中全会精神,以加强街道综治中心、居民区综治站建设、构建和做实“横向到边、纵向到底、专群结合、群防群治”工作网络为突破口,坚定不移相信群众、依靠群众、服务群众,协调整合社区各方资源,提高居民组织化程度。
三、以群众的满意度为标准,大力推进实事工程的落实
20XX年8月11日至20XX年3月20日,宛平路295弄车间危房置换这项工作受到徐汇区政府、天平社区(街道)领导的高度重视。在置换整体工作中,街道有关部门的工作人员、居委党总支、社区民警、动迁组多次召开协商会,听取居民建议。同时,为居民调解在分房过程中引起的家庭纠纷、邻里矛盾等各类问题,在整个置换工作进程中始终得到居民的支持和理解,通过多方的不懈努力,使置换房屋工作得以成功。事后,置换的居民们亲手送上锦旗,以表谢意。
四、开展“双为”活动“支部为党员、党员为群众”
多年来每逢春节、高温季节总支与支部共同上门看望免过组织生活的老党员、身患大病的党员并送上慰问品。对住院治疗的党员都进行慰问,给予关心,为党员“逢五、逢十”庆生祝贺。
总支每年与居委干部到上海第二精神防治院看望小区一位长期住院的孤老。并远赴崇明走访看望无业老人,对长期病困给予及时的帮扶。党总支还对小区中的残疾人员也给予帮助,并主动与有关部门联系在经济上给予支助,对住院的残疾人上院看望给予关爱。
各支部党员与楼内孤寡老人开展结对帮困,党员何善林长期关心孤老张载亨,党员王宝祥与孤老曹仁彪结对。
五、以各项活动为契机,努力推进专项工作的落实
(一)以世博会为契机做好各顶工作
1、积极开展迎世博宣传工作。居委会充分利用会议、黑板报、宣传栏等阵地,积极开展宣传教育活动,向社区居民发放《中国20XX年上海世博会官方导游览手册》、《文明观博》小册子等。
2、以环境整治为抓手,营造迎世博氛围。以迎世博为契机,不断规范居民的公共卫生行为,倡导居民文明健康科学的生活方式。20XX年成立了迎世博平安志愿者队伍、驻点守护志愿者队伍、地铁高峰值勤等服务队,健全和完善了组织网络。利用每月15日的“环境整治日”、每月一次的“党员义务劳动日”组织党员志愿者开展“人人动手,清洁环境”活动,在小区道路、绿化地带、公房楼道等清扫环境、疏通阴井、清除黑广告、清除绿地杂草、清理乱堆物、擦拭健身器材等,共同维护整洁的社区环境。
(二)做好团总支选举工作,推进居民区团组织发展
宛平居民区团组织换届选举大会在居民区党总支的带领、支持下顺利召开,居民区、徐汇烟草糖酒有限公司、建工锦江大酒店、交通银行以及居民区的共青团员参加了大会。选举产生宛平居民区新一届团总支委员会。
宛平居民区团总支自成立以来,多次在居民区党总支的支持下,联系团总支委员开展各类志愿者活动,组织青年团员参与“大走访”,20XX年12月4日,在“第27个国际志愿者日”来临之际,在宛平居民区党总支领导下开展了主题为爱心洒满“阳光之家”的志愿者活动,关心和帮助残疾人。
(三)宛平居民区第十次居民委员会换届选举工作
宛平居民区党总支、居委会在天平街道党工委办事处的统一部署和指导下,通过选委会的努力,和全体选民的积极参与配合。在20XX年的7月,顺利的选举出新一届居委班子成员5人。其中主任1名、居委干部4名。本次选举中共有1480人参加选民登记,发出选票1411张,收回选票1409张,其中有效票1373张,选民参选率达到95.33%。
在宛平居民区党总支的领导下,居委班子进一步统一思想,提高认识,强化了新一届居委会成员班子的战斗力。
(四)把深入开展创先争优活动贯穿党组织活动始终
宛平居民区党总支始终将学习作为新形势下加强基层党组织建设一项重要任务,以创先争优活动为契机,以建设学习型党总支为目标。20XX年根据天平社区(街道)党工委关于在创先争优活动中做好居民区党组织分类定级工作的要求,按照基层党组织“五个好”标准,开展自查评分。党总支创造性地开展好工作,并认真制定学习计划,明确学习目标,使得党员政治理论学习取得了很好的成效,评定成绩从20XX年年初全街道第十一名上升到第八名,受到街道有关领导的表彰。在居民区广大党员的共同努力下,20XX宛平居民区党总支被评为“满意在徐汇——创先争优先进基层党组织”。
以上是我们居民区党总支三年来开展的各项工作,虽然取得了一些成绩,但还需要我们今后更加努力。让我们在天平社区(街道)党工委的正确领导下。以党建为中心以提高服务为重点,始终把满足居民的需求作为我们工作的出发点,扎实开展好各项工作,团结奋进、开拓创新,为全面构建和谐社区而努力。
看过“党支部民主评价工作”
党支部民主评价工作篇3
****年,在集团公司党委和xx公司党总支的正确领导下,xxx矿党支部以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的和十八届三中全会精神,践行群众教育路线,树立和落实科学发展观。严格按照集团公司要求,深化思想工作,转变机关作风,加强党建工作,从反四风,转作风入手,确保廉政之风的形成,树立良好党员干部形象,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,保证了安全、生产的稳步提升,为公司的经济健康发展提供了保证。
一、****年度党务工作总结
(一)、加强理论政治学习,统一思想、提高素质。一年来,支部始终抓住党的路线、方针、政策不放松,党员干部职工广泛深入开展学习读书竞赛活动,学习每日一题、学习白国周班组管理法等,每周党员干部组织一次集体学习、每月组织一次集体考试、每季度组织一次集体查阅读书笔记、全面提高党员干部的职工素质。集体学与自学相结合,学深学透、理解含义、学出新意、学出氛围、学出成效。敢于开展批评和自我批评,从内心深处查找不足,查找根源,采取方法,迎头赶上,使党员干部树立责任意识、发展意识、创新意识、服务意识。
(二)、强化组织建设、作风建设、坚持领导带头,教育实践活动有序展开、不断推进。在教育实践活动中,我们狠抓关键环节,确保活动取得实效,在学习教育、听取意见环节,坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终,深入学习中央和省委有关文件和书目,接受党性教育,集中观看专题教育片,统一了广大干部职工的思想认识。通过广泛征求意见和建议、向社会进行公开承诺,接受广大群众的监督。在查摆问题、开展批评环节方面,按照四必谈和七步程序广泛开展谈心活动。在公司党组专题民主生活会,班子成员之间开展了严肃认真的批评与自我批评,在经民主测评中班子专题民主生活会的群众满意率达96%,在整改落实、建章立制环节提出20条具体整改措施。同时,精心谋划、开展了正风肃纪的专项行动,全面梳理65项规章制度,形成了一批制度成果。
(三)、狠抓党建工作,促进安全生产。****年xx公司x矿党支部发展培养对象2名。紧紧围绕企业中心工作抓党建,促进了安全生产、经营管理、项目建设、精神文明建设等工作的健康发展。一是加强党组织自身建设,开展主题教育活动,实施党建目标化管理,围绕安全生产中心工作,创建五好党组织,打造坚强战斗堡垒;二是围绕中心抓党建,将党建工作融入安全管理,深入开展党员身边无事故活动,发扬一名党员一面旗臶的作用,党员干部带头反三违除隐患、抓整改,企业连年实现安全文明生产;三是将党建工作融入干部队伍建设,实行绩效考核,促进干部作风转变;四是强化廉政宣传教育,加强查漏促管,深化廉政文化,狠抓监督检查,加强党风廉政建设;五是将党建工作融入精神文明建设,坚持实行政务公开制度,提高分配的透明度;结合企业实际,开展一线服务年活动;积极开展宣传教育,加强企业文化建设;大力改造工作、生活条件为职工创造良好的生活环境;实施送温暖活动,解决困难职工的实际困难;开展文体活动,丰富职工业余文化生活,提高员工工作热情;计划生育、信访稳定、综合治理等工作健康开展。
(四)、抓住关键,激发活力,共同进步。今年以来,党支部狠抓了党支部大会、党员大会、党小组会、党课教育等三会一课制度的落实。通过开好每一次组织生活会,上好每一次党课。开展一次有意义的活动,提高党组织的生活力量,结合工作的实际,积极开展创先争优活动,党员干部率先示范,一帮一,一对红,共同提高、共同进步。平时工作中,注重发现典型、培养典型、宣传典型,广泛深入地宣传他们的先进事迹。
(五)、加强党员干部廉政教育,提升自律意识。****年,支部认真贯彻落实集团公司党委廉洁自律的有关规定,落实中央的八项规定,我们重点抓了四个方面工作:一抓教育,解决端正了班子成员思想认识,振作精神状态问题;二抓实事,增强了工作的责任感和敬业精神;三抓领导,使作风建设有了明显成效;四抓落实,调了政令畅通,雷厉风行。四是及时召开了民主生活会,党员干部畅所欲言,开展批评和自我批评。坚持矿务公开,成立了xxx矿工资审核小组,对职工关心的工资奖金分配制度,实行三公开、一上墙,让职工心知肚明,自觉接受全体职工的监督。
(六)、抓好职工的安全教育,促进安全生产顺利开展。针对年初新制订的安全生产目标,加大对职工的安全教育工作,各队利用每星期一、五安全立会和井口会的安全规程和作业规程,坚持实行工资奖金与安全挂钩和三至五人联保小组,使安全警钟长鸣。矿队领导坚持跟班,发现问题,及时解决。
(七)、关心职工生活,维护矿区和谐。****年,支部时刻不忘记抓好职工队伍的稳定工作。在思想上领导干部绷紧稳定这根弦,长抓不懈,坚持深入走访、深入群众、关心职工,了解知道每个职工在想什么、想干什么,积极为职工排忧解难;积极配合xx旗公司文明单位创建工作,动党员、预备党员、积极分子对矿区环境进一步美化、亮化,保持矿区环境整洁优美。在职工生活方面,狠抓食堂饭菜品种多样化,使每个职工都能吃上可口的饭菜;职工宿舍冬有暖气,夏有空调;工作服做到一班一洗,澡堂洗澡水保持清洁、温度适宜。计生工作无违反,无漏检。****年,支部党员干部同心协力、求真务实,取得了一定的成绩,但与上级党组织的要求还相差很远。新的一年,我们将按照上级党委的要求,加大政治工作力度。搞好班子建设、队伍建设和支部建设,充分发挥基层支部的战斗堡垒作用,扎实做好各项工作,进一步推动各项工作的顺利发展。
二、****年党建工作规划
(一)、继续强化党建目标责任制,促使党建工作上新台阶。严格按照集团公司党支部标准进一步完善细则要求的各项制度,其中三会一课制度做到认真制定学习计划,积极组织实施,记录完整细致;坚持民主集中制,把握好舆论导向;促进党员教育管理与职工思想政治工作科学化、规范化,突出实效性,保证长期性,制定党员教育、政治学习考核制度,进一步确保此项工作的严肃性及纪律性;联系群众工作创建常规性联系点,方便党支部与职工群众的联系沟通,实质上解决职工群众最关心、最直接、最现实的三最问题。
(二)、以顺民心所向、建‘四好’企业、促安全发展为主题,扎实做好党的群众路线教育实践活动。成立党的群众路线教育实践活动领导小组,切实做到组织落实,保证活动的顺利开展,完成任务,取得实效。广泛宣传,使活动深入人心,以查‘十种习气’、转干部作风、行‘六个带头’、树勤廉形象和纠‘四风’走群众路线、以‘三严’促安全生产为具体内容形成系列宣传媒介,并组织对教育实践活动的专题学习会议,大力营造活动氛围。利用三会一课、政治学习会等形式,组织广大党员群众学习相关政策精神。以调查问卷、专题会议等形式多渠道征求党员、群众意见、建议,提高该项活动的有效性和针对性。
(三)、继续做好提质增效创争活动,努力完成第二、三阶段工作目标。
1、夯实求真务实的态度。在贯彻上级组织指示精神的同时,将组织召开会议和传达文件精神与实际工作结合起来,具体化布臵工作,使得提质增效的经济效益充分发挥出来。
2、进一步深入此项工作,抓落实到位。在容易体现效果的项目上下的大气力的同时,也在不易进行提质增效的环节中做足够的文章。
3、安排组织提质增效创新性活动,开展属于自己矿特色的活动,发动全矿干群,通过各种形式,以提增工程建设质量、显化生产效益为前提,继续安排组织如同生产会战、技能比拼、岗位示范等的活动保障工作效率、工作质量。
(四)、紧抓团青、工会工作,促进齐抓共管局面的形成。全面提升矿各级团组织服务青年、引导青年、组织青年的能力。进一步建立健全全矿共青团组织,建立完善团的工作制度,创新青年干部的成长使用机制,积极培养选拔优秀团干部,使共青团组织真正成为党的后备军。继续开展争创青年文明号、青年岗位能手活动,积极开展青工技术比武、青年示范岗、师带徒结对子等青字号系列活动,提升团组织争创等级,引导团员青年立足岗位争先创优。
(五)、做好宣传工作,充实企业文化内容。
1、认清形势,明确任务,通过向职工摆形势,讲任务,提要求,把全矿干部职工思想统一到全年工作目标上来。充分利用班前会、班后会、政治学习日、每天一题等教育阵地和形式,提高广大职工的服从意识和执行力。通过发放学习材料、开展座谈讨论等形势,开阔广大职工的视野,创新广大职工的思维理念。特别是广大干部的安全管理思维理念。
2、安全思想教育。一是经常性教育,二是针对性教育,三是预见性教育,四是警示性教育。以年度安全生产月活动为契机,进一步夯实安全生产工作。
(六)、将职工思想政治工作与矿井安全生产有机结合。
一是加强论理教育。思想政治工作是要解决员工的思想问题和认识问题。采用民主、讨论、说服教育的方法,以理服人。
二是利用典型示范。要善于用先进典型来教育员工。
三是对症下药。做好思想政治工作,应首先为员工思想把脉,根据不同的病情对症下药。四是针对职工各自的思想特点,建立双融入双服务的思想政治工作体系,了解和掌握职工思想动态,及时处理和反馈思想信息。